员工行为准则
发布者:       浏览量:425       时间:2025-09-24

我们坚信,唯有将行为准则融入日常,化作每一个自觉行动,才能抵达价值创造的彼岸,实现专业领域的深度追求。身为华陆人,对公司行为准则的深刻理解与自觉遵循,是我们义不容辞的责任与担当。


开拓创新  敬业拼搏  高效协同  解决问题  至诚守信  止于至善


开拓创新

面对日趋激烈的市场竞争和未来的不确定性,唯有开拓创新才能永葆我们的竞争优势。我们应突破惯性思维,大胆创新实践,勇于开辟新赛道、探索新路径,成为新市场、新领域、新技术的领军者,让创新成为员工习惯、公司基因和战略自觉。我们需秉持开疆拓土、攻坚克难的创业闯劲,弘扬勇于突破、敢为人先的创新精神,坚定走创新、创业、创未来的道路。任何先进的产品技术、工艺技术、工程技术、装备技术、项目管理技术和数字化技术等专业技术,只有转化为客户的商业成功才能产生价值。


敬业拼搏

在这个完全竞争的行业中,我们没有任何稀缺资源可以依赖,唯有敬业奉献、拼搏担当,才能赢得客户的尊重与信赖。敬业拼搏,是一诺千金、创造价值的坚守,也是自我充实、自我提升的追求。我们应该努力到无能为力,拼搏到感动自己,以爱业为基,以勤业为径,以精业为果,不断为客户创造价值,持续打造应对未来所需的一切能力,以实力赢得尊重。


高效协同

局部最优未必最优,系统最优才是最优,各专业都应站在整体和系统的高度去考虑问题。高效完成团队任务、交付代表公司最好水平的团队成果,应是每一位团队成员的共同目标。不为失败找理由,只为成功想办法,我们应是团队合作的表率。我们尊重个性,更崇尚协同。以专业分工为基础,注重系统谋划,促进管理提升,倡导利他思维,通过换位思考、相互补位,不断寻求边界突破。实现无缝对接的协同互助,广泛构建合作信任关系,将使我们更加强大,也是打破门户之见、提升系统效率的有力保障。


解决问题

关注和解决客户痛点和项目堵点是我们技术进步和管理进步的动力源泉。坚持问题导向,停止空谈、立即行动,做到知行合一、行必有果。我们从不缺乏洞见和新知,关键在于决策和行动。我们应是解决问题和创造价值的能手。我们尊重知识,更崇尚高效解决问题,提倡价值实现和战略执行。主动有效地解决问题,将使我们更加优秀,也是打破自以为是、提高执行力的有力保障。


至诚守信

 诚信是最根本的职业操守,也是企业行稳致远、健康发展的基石。我们坚持以诚信赢得客户,至诚守信、尊重技术是华陆人最基本的行为准则和植根于思想深处的文化基因,也是华陆公司最靓丽的名片。我们只有做到光明磊落、坦诚相待、求真务实、至诚服务、信守承诺,才能赢得相关方的信任,收获市场良好口碑。


止于至善

止于至善是专业人做专业事的工作境界和工作标准,努力做最好的自己,是每一位华陆人必备的工作态度。我们传承老一辈华陆人的专业和匠心,树立经典思维,对待每一项工作都坚持标准、严谨细致、精益求精,交付精品成果,以高效服务、卓越产品感动客户、赢得市场。